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好發的CSSCI之對女性職業培訓的思考

時間:2014年12月24日 分類:推薦論文 次數:

現代社會為女性提供了日益廣闊的發展空間,處處展示著女性特殊的才能和魅力,成就大批卓越女性。本文認為女性的培訓機構應該綜合社會學、心理學、行為科學等學科精華,通過女性的自我定位和職業設計,提供化解和消除職場壓力的技巧,助推女性職業和事業的發展

  [摘要]現代社會為女性提供了日益廣闊的發展空間,處處展示著女性特殊的才能和魅力,成就大批卓越女性。本文認為女性的培訓機構應該綜合社會學、心理學、行為科學等學科精華,通過女性的自我定位和職業設計,提供化解和消除職場壓力的技巧,助推女性職業和事業的發展和成功。

  [關鍵詞]好發的CSSCI,女性,職業培訓,職業設計

  當代的中國與世界為女性提供了日益廣闊的發展空間,無論創業者、企業家、政治家、職業經理人,以及IT、網絡、文化、藝術、體育、服務等領域,處處展示著女性特殊的才能和魅力,在各個領域發揮著日益重要的作用,成就大批卓越女性,成為當今社會影響力和作用日益提升的社會群體。有資料表明,80%的職業女性認為缺乏針對女性的教育培訓和職業規劃,面臨發展危機;至于更多的人事紛擾、家務拖累、角色錯位、在職中往往需要付出更多的努力和代價,甚至不得不犧牲個人的發展前景和幸福。女性的職業培訓應旨在創新理念,傳承知識,提升能力,催發女性永遠向上的時代精神。女性的培訓機構應該綜合社會學、心理學、行為科學等學科精華,通過女性的自我定位和職業設計,提供化解和消除職場壓力的技巧,助推女性職業和事業的發展和成功。

好發的CSSCI

  女性特有的優勢使其在很多行業都比男性更具競爭力。比如公關、傳播媒介、保險經紀人、金融銀行業等。公關是女性的“傳統優勢項目”,也是現代社會經濟生活中一門高深的學問。在傳統上,女性比男性具有更大的公關優勢:表達能力、交際能力、協調能力都比男性強而且更富于情感性。在競爭越來越激烈的知識經濟時代,在眼球經濟時代,公關比任何時候都更重要。如今可以叫做傳媒時代,任何風潮可以在一夜之間傳遍世界的每一個角落,因而傳媒紅人無不紅得發紫,從中央電視臺“綜藝大觀”一飛沖天的倪萍,到湖南衛視“快樂大本營”臺柱之一的李湘,從由電影下來又操刀電視的第一富婆劉曉慶,到原來效力于傳媒后來駕馭傳媒的楊瀾,女性在傳播媒介中始終是一道亮麗養眼的風景線,她們的收入自然是一般人幾十輩子也掙不來的。基層女性是整個女性培訓市場的主要來源。通過對基層女性的職業培訓能極大的提高我國女性的整體素質。職業培訓基層女性職業培訓的途徑包括:(1)市勞動保障局,主打定崗培訓。為了提高女性的職業轉換能力,勞動和社會保障局應充分利用全社會職業培訓資源為女性失業人員開展多層次、多形式的職業培訓。針對女性失業人員普遍存在的年齡偏大,技能單一,就業觀念陳舊等問題,勞動和社會保障局應建立“政府購買培訓成果機制”,加大政府資金的投入力度,由財政和失業保險基金按比例支付培訓機構為下崗失業人員提供一次免費職業指導培訓,一次職業技能培訓或創業培訓及鑒定考核的經費補助。據悉,北京市將“定崗培訓”作為提高女性失業人員再就業培訓的突破口。各區縣堅持“定點招生、定崗培訓、定向就業”的培訓模式,圍繞勞動力市場需要和就業崗位的開發與利用,加大對失業婦女的培訓力度,培訓形式多樣,其中朝陽區成為北京市第一個由外商投資企業資助失業婦女再就業培訓的區縣。(2)企業內部職工培訓,提高女工技能許多國內外知名品牌百年不衰的原因,得益于擁有一支較高素質的員工隊伍,培養了一批批技術嫻熟的制作工人和具有較高服務水平的銷售人員。員工的職業培訓隨著企業的發展,越來越受到廣泛的重視。在對女職工的在職培訓,應該充分發揮了行業組織和企業的作用,依托行業組織和企業內部的培訓中心,并利用社會割裂培訓資源,加強對女職工的技能培訓。在企業中應逐步建立起“培訓、考核、使用、待遇”相結合的激勵機制。(3)職業介紹服務中心,圍繞“家”做文章。職業介紹服務中心緊緊圍繞“抓特色、打精品、保質量”的工作思路,將繼續加大對農村婦女勞動力向二、三產業專業的培訓力度。近五年來,北京市共培訓本市農村婦女勞動力11.69萬人,占培訓農村勞動力總量的41.9%。培訓和就業率超過了60%。職業介紹服務中心針對農村婦女勞動力轉移培訓將圍繞“家”字做文章。家政服務員、育嬰員、高級餐廳服務員、廚師等將是專業技能培訓的重點,定向為家政服務公司輸送形象優美、素質優良、服務優質的“三優”服務員。(4)職業技術學校,追捧素質培訓。隨著女性對個人素質的重視,近幾年,女性素質培訓市場開始火熱起來。眾多培訓學校開辦的自信當眾講話訓練班、普通話訓練班、形象禮儀班已迎來了眾多學員,另外,人際關系與交往藝術訓練班、歌唱技巧班、女子化妝技巧班等也大受歡迎。由于充電的大部分是在職女性,所以晚班更較周末班受歡迎。在素質培訓課程中,由于教學是運用大量的資料、采取動態的訓練、體驗式的教學、個性化的指點、愉悅的學習方式方法,更能生動地演繹良好的職業形象與禮儀的基本知識,讓學員輕松接受知識。(5)職業技術學校,點燃創業激情。許多職業技術學校的培訓教室每天晚上都是燈火通明。外來務工人員崗前培訓、職業技能鑒定培訓、SYB創業培訓如同一塊磁石吸引著渴望提高自身素質的好學者。一雙雙神情專注的眼睛,一本本密密麻麻寫滿字的筆記,都凝聚著對就業的向往。為幫助有自謀職業或自主創業的意向的女性下崗失業人員實現自謀職業或自主創業,許多城市對有創業要求,并具備創業基本調節的女性進行了企業創辦能力、市場經營素質等方面為主要內容的創業培訓。并幫助她們創業的同時,還實現了就業倍增。學校同樣要針對女性的特點重視女性的培訓。中華女子學院堅持教學與培訓相結合,緊緊圍繞高職教育培養目標的要求,結合“一書多證”的人才培養模式和專業特點,有選擇的進行職業技能培訓,使學生在取得畢業證的同時,還可獲得相關專業的職業資格證書和多種專業技能等級證書。如秘書、保育員、育嬰師、人力A資源管理員、職業指導員、插花員、導游員、報關員,等等。在許多學科、專業開設職業資格培訓鑒定站等。這種“一書多證”的培養模式使學生獲得了更多的就業機會。

  女性應該得到更多的呵護、享受更多的健康生活和美麗人生,應該具備更多的高雅氣質、文化修養和尊貴品格。自信、自愛、自立、自強,仍然是女性自身發展以及社會進步的重要主題。提升女性的素質和能力,提升女性的人際關系技能,提升女性的人脈資源,提升女性的發展潛力、塑造女性的魅力、氣質和健康身心、享受快樂、幸福而美麗的生活。仍然是女性最重要的話題和期待。更有許多志在發展的女性,需要通過學習樹立信心、開發潛能、提升能力、規劃職業前景,克服壓力和偏見,以自己的努力,成就卓越女性、進入社會精英行列,自立于社會,創造成功的人生。

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