現在越來越多是科研人員喜歡發表北大核心論文，現在教學科研單位申請高級職稱，取得博士論文答辯資格，申報科研項目，以及學術水平評估等都是需要核心論文的，那么一篇北大核心論文可以評職稱嗎?這主要是看各位所在地下發的職稱評審通知的要求，1-3篇是非常常見的論文數量要求。

　　一篇北大核心論文自然有一定的分量，但是評中級職稱起到的作用是明顯的，但是評定副高，正高職稱，往往只有一篇論文是不夠的，同時還要搭配課題、著作、專利等科研成果來評定職稱。北大核心論文也不是你想發就能發的，其對單位級別，文章質量都是有要求的。

　　發表北大核心期刊論文難度是比較大的，而且有一定的退稿幾率，作為核心期刊，北大核心對論文的質量要求比較高。所以，質量普通或較差的論文，原則上不會予以考慮，因此大家要發表北大核心論文，可以和專業學術顧問交流合作，他們給您安排比較穩妥的北大核心期刊：

　　《圖書館工作與研究》系圖書館學綜合性的學術刊物。由天津圖書館、天津市圖書館學會、天津市少年兒童圖書館等單位聯合主辦。本刊以圖書館學研究為主，在稿件的采用上面向全國，放眼海內外。特別強調學術性與知識性、理論與實踐、提高與普及三個相結合的原則，貼近現實，貼近工作，適應信息時代的特點，盡力捕捉有關圖書館行業的重點和熱點問題，以及本專業國內外最新學術成果和發展動態。

　　《礦業研究與開發》是全國中文核心期刊，中國科技核心期刊，中國學術期刊綜合評價數據庫、中國科學引文數據庫統計源期刊。雜志堅持“開發礦業，服務礦業經濟與科研生產，促進礦業科技進步”的辦刊宗旨，突出報道金屬礦山采礦、充填采礦、數字礦山、智能采礦、礦區安全與環保工程，以及礦山綜合利用等方面的研究動態、科技成果、技術信息和實踐經驗、始終保持和發揚了專業性、新穎性、實用性的特點，用以推廣礦山實用科技和啟迪礦山創新思維。