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共同一作能否用于評職稱

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共同一作能否用于評職稱? 這主要是看單位的要求,有的單位是認可共同一作的,而有的單位不認可。共同一作就是兩位作者對論文有相同的貢獻,會成為并列一作,起到的相同的加分作用,具體是看單位的實際要求。 一篇論文如果是多個作者共同完成的,那么對論文貢

  共同一作能否用于評職稱?這主要是看單位的要求,有的單位是認可共同一作的,而有的單位不認可。共同一作就是兩位作者對論文有相同的貢獻,會成為并列一作,起到的相同的加分作用,具體是看單位的實際要求。

論文共同第一作者

  一篇論文如果是多個作者共同完成的,那么對論文貢獻最大的會署名在最前面。第一作者貢獻最大,起到的加分作用也較為明顯,有的論文也會有兩個或者多個第一作者,這也需要在人名上面進行標注。

  職稱評定論文可以起到加分作用,論文的作者位置是至關重要的,排名越靠前那么加分就越多。如果是共同一作的話肯定是沒有第一作者的分數高的,但共同一作的作用也是大于第二作者的,因此作者能安排靠前的位置就一定要安排靠前的作者位置。

  除了共同一作外,通訊作者也是重要的一項署名,很多剛畢業的作者必須要署名現在工作單位為第一作者才能獲得加分,那么比較好的處理方法是得到原指導老師的同意,作為第一作者署現工作單位為第一作者,同時導師為第一通訊作者。

  也有很多單位是不認可共同一作的,比較看重的是第一作者,所以最好是以第一作者的位置發表論文。論文發表主要體現的是作者的學術水平,論文發表的過程也是較為復雜的,作者要在職稱評定截止時間之前做好準備。

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