在評定中級職稱時論文就成為了必要條件，沒有這項業績成果，評職是不能成功的，而在評中級職稱時一般需要1-3篇論文，需要是省級及以上級別的正規刊物，而且要求論文被知網、萬方、或者維普等大型數據庫收錄，當然每個地區每個單位可能要求的數據庫不同，評定中級職稱要求論文字數在3000字以上，更多中級職稱論文相關的要求也可以聯系我們的編輯老師。

　　很多作者在評中級職稱時沒有系統的論文發表經驗，小編在此介紹一定要盡早準備論文，最好是提前半年，論文中應包含題目、摘要、關鍵詞、正文、參考文獻等，每個行業可供選擇的刊物有很多，大家在選擇時難免會有盲目性，建議多咨詢專業老師的意見，這樣投稿成功率才會大很多。

　　評中級職稱在發表論文時一定要選擇正刊，有國內和國外雙刊號的，并且可以在新聞出版總署查到，其次，要與專業相關的期刊，最好不要綜合刊，這樣是沒有針對性的。還要了解期刊的主辦單位、主管單位，文章的內容要符合期刊的欄目設置，了解清楚目標期刊一版多少字符，來修改文章字數，也要問清楚出刊時間是否符合要求。

　　看了以上評中級職稱需要注意的地方有很多，為了減輕大家發表論文的壓力，建議作者還是選擇專業的論文刊發網站，比自己聯系期刊，郵箱投稿更穩妥，通過專業老師的幫助，審稿快，編輯會優先處理這類的文章，長期和雜志社合作，論文審稿通過率也會很高，還有不清楚的地方，可以可以隨時咨詢編輯老師。

　　關于中級職稱論文，您可能還想了解：發表中級職稱的論文費用多少有統一標準嗎

　　一般發表中級職稱論文的費用并沒有統一的標準，需要根據作者所在行業，所選期刊，論文質量和論文字數來定，省級期刊比國家級期刊、核心期刊費用要低，論文字數較多也會相應的增加費用等等，您可以根據您的具體評職要求，所選擇的目標期刊咨詢我們編輯老師詳細的費用，他們長期與期刊雜志社合作，對于費用了解的比較清楚，會給您估算出大致的費用。

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