管理類期刊投稿目錄參考：

　　含攝情境的管理理論是否具有普適性 蘇敬勤，劉電光，SU Jingqin，LIU Dianguang

　　基于中國傳統(tǒng)文化與智慧的本土管理研究探析 謝佩洪，XIE Peihong

　　關(guān)系嵌入與創(chuàng)業(yè)集群發(fā)展:基于揭陽市軍埔淘寶村的案例研究 梁強(qiáng)，鄒立凱，王博，李新春，LIANG Qiang，ZOU Likai，WANG Bo，LI Xinchun

　　也談中國管理研究國際化和管理理論創(chuàng)新——向張靜、羅文豪、宋繼文、黃丹英請教 蔡玉麟，CAI Yulin

　　宏觀職能與微觀效率:對國有批發(fā)企業(yè)生存依據(jù)的多案例詮釋 謝莉娟，王曉東，XIE Lijuan，WANG Xiaodong

　　中國重大工程高層管理者獲取政治激勵的影響因素與作用機(jī)制研究 樂云，白居，李永奎，鄭弦，LE Yun，BAI Ju，LI Yongkui，ZHENG Xian

　　中國情境下變革型領(lǐng)導(dǎo)與績效關(guān)系的Meta分析 陳春花，蘇濤，王杏珊，CHEN Chunhua，SU Tao，WANG Xingshan

　　企業(yè)集團(tuán)人力資源管理質(zhì)量評價指標(biāo)體系的構(gòu)建 馮勝平，李一軍，F(xiàn)ENG Shengping，LI Yijun

　　制造業(yè)一線員工的工作要求對離職傾向的影響及鏈?zhǔn)秸{(diào)節(jié)機(jī)制研究 王笑天，李愛梅，熊冠星，孫海龍，WANG Xiaotian，LI Aimei，XIONG Guanxing，SUN Hailong

　　先前圖式、意義建構(gòu)與商業(yè)模式設(shè)計 楊俊，遲考勛，薛鴻博，吳玉萍，YANG Jun，CHI Kaoxun，XUE Hongbo，WU Yuping

　　環(huán)境動態(tài)性調(diào)節(jié)作用下的變革型領(lǐng)導(dǎo)、商業(yè)模式創(chuàng)新與企業(yè)績效 閻婧，劉志迎，鄭曉峰，YAN Jing，LIU Zhiying，ZHENG Xiaofeng

　　我國省級綠色創(chuàng)新能力評價及實(shí)證 曹慧，石寶峰，趙凱，CAO Hui，SHI Baofeng，ZHAO Kai

　　汽車產(chǎn)品傷害危機(jī)中車主維權(quán)行為的影響因素——基于論壇帖子的扎根研究 李英，楊科，LI Ying，YANG Ke

　　云ERP服務(wù)模式分類影響因素的探索性研究 朱宗乾，賈義伍，ZHU Zongqian，JIA Yiwu

　　考慮品牌優(yōu)勢和成本差異的再制造決策 許民利，張璇，簡惠云，XU Minli，ZHANG Xuan，JIAN Huiyun

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